01 ივლისს კომპანიამ გამართა სამუშაო შეხვედრა 2022 წლის პირველი ნახევრისთვის. კომპანიის ლიდერთა გუნდის ყველა წევრი, გენერალური მენეჯერი, სხვადასხვა დეპარტამენტის ხელმძღვანელები და Fenglou Packaging R&D დეპარტამენტის დირექტორი და სხვა ადამიანები ესწრებოდნენ შეხვედრას გამოცდილების შეჯამების, ფოკუსირების მიზნით. მიზნებზე, მოიკრიბე ძალა და წინ მიიწიე.
გენერალურმა მენეჯერმა ჩენ ჯიაკუნმა გაანალიზა წლის პირველი ნახევრის ეკონომიკური ოპერაციების ანგარიში, ამომწურავად შეაჯამა წლის პირველი ნახევრის ძირითადი სამუშაოები და ღრმად გააანალიზა ბიზნესის განვითარების სიტუაცია.მან აღნიშნა, რომ წლის პირველ ნახევარში ჯგუფი ერთად მუშაობდა რთული პრობლემების გადასაჭრელად და მიზანი "ნახევარი დროისა და ამოცანის ნახევარი" ძირითადად მიღწეული იყო და განვითარების საერთო იმპულსი კარგი იყო.
შეხვედრაზე სემინარის სხვადასხვა განყოფილების ხელმძღვანელებმა და Fenglou Packaging R&D დეპარტამენტის დირექტორმა წლის პირველ ნახევარში ძალისხმევა გააკეთეს საამქროს აღჭურვილობის განახლებისა და პერსონალის მენეჯმენტის გასაუმჯობესებლად და გააცნობიერეს მაღალი სიჩქარით, მაღალი -სიზუსტე, ინტელექტუალური, ენერგიის დაზოგვის და ეკოლოგიურად სუფთა ოპერაცია.სურსათის კონსერვაციის ინდუსტრიის განვითარების ხელშეწყობის მიზნით, R&D დეპარტამენტის კოლეგების ერთობლივი ძალისხმევით, მან მოიგო 5 მაღალტექნოლოგიური გამოგონება და გაიარა ეროვნული მაღალტექნოლოგიური საწარმოს სერთიფიკატი.
"რევოლუცია არ დასრულებულა, ამხანაგებს ჯერ კიდევ ბევრი შრომა სჭირდებათ" "გენერალურმა მენეჯერმა ჩენ ჯიაკუნმა თავის გამოსვლაში აღნიშნა, რომ მიმდინარე საერთაშორისო ბაზრის პირობებში ფენგლუს შეფუთვა უფრო მკაცრი უნდა იყოს საკუთარი თავის მიმართ, შეინარჩუნოს კარგი ხარისხი და რაოდენობა, უფრო სრულყოფილი სახელოსნოს აღჭურვილობა. და მნიშვნელობა ენიჭება ნიჭიერების ტრენინგს, რათა განხორციელდეს საუკუნოვანი ფენგლუ, კლასიკური ბრენდის ოცნება. ბოლოს მან აღნიშნა, რომ საწარმოებმა უნდა გამოიყენონ სიბრძნე, თანმიმდევრულობა, დაძლიონ სირთულეები და ყველა ღონე გაატარონ, რათა უზრუნველყონ ყოველწლიური საწარმოების დასრულება. ამოცანები უმაღლესი მიზნებისკენ სწრაფვისას.
გამოქვეყნების დრო: სექ-08-2022